7月11日，阿里邮政党委组织召开2024年上半年意识形态工作专题研讨会暨二季度碰头会，进一步认真贯彻落实习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述，全面贯彻落实区分公司党委关于《党委意识形态工作责任制实施办法》规定要求，严格落实意识形态工作责任，加强意识形态思想阵地建设。党委领导班子成员，各部门、各县分公司（支局）负责人及揽投部经理参加会议。

会上，党委办公室（党建部）汇报了2024年上半年分公司意识形态工作总体开展情况，分析研判存在的问题，并对下半年意识形态工作作了安排部署。党委班子成员结合各自岗位职责和分管工作，就如何做好意识形态工作，抓好分管范围内的意识形态工作逐一进行发言。

党委书记、总经理索朗旦增在讲话中指出，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，各部门要以高度的责任感抓好各自领域意识形态工作。

索朗旦增强调，要提高认识，强化责任担当。把意识形态工作作为党的建设重要内容，以高度的政治责任感和使命感做好分公司意识形态工作。班子成员和各部门负责人要履行好“一岗双责”，从全局出发，往基层延伸，切实抓好职责范围内的工作，对突出问题和矛盾要及时汇报分公司党委，定期组织分析意识形态领域形势，确保分公司意识形态领域万无一失。要加强协调，抓好工作落实。按照分公司意识形态领导小组办公室成员责任分工清单，抓好各自领域有关意识形态工作。党建工作部要做好组织协调工作，各部门积极协助配合，形成党委统一领导、各部门共管齐抓的工作格局。要不断加强意识形态工作的阵地建设和管理，通过组织学习、开展各种类型的主题活动等方式，不断丰富员工精神文化需求，始终牢牢掌握意识形态工作领导权。要强化宣传力度，做好思想教育。严格贯彻落实党中央和上级党组织有关意识形态工作的各项决策部署，坚持什么、反对什么，提倡什么、抵制什么，都要符合重要的要求，做到有令必行、有禁必止，确保工作不偏向、不走调。围绕社会主义核心价值观做好各类宣传和思想工作，不断改进员工思想政治工作的感染力和吸引力，加强做好党员干部职工思想教育工作，对于干部职工中出现倾向性、苗头性的问题要及时做好跟进调查，为阿里邮政安全稳定高效发展提供坚强有力的思想保证。